18 мая 2023 года в онлайн — формате состоялось совещание Общественного совета при Комитете образования Администрации города Усть-Илимска по проведению независимой оценки качества условий осуществления образовательной деятельности муниципальными образовательными организациями города Усть-Илимска.

Начальник Комитета образования Администрации города Усть-Илимска поблагодарила членов Общественного совета, которые 10.05.2023г. приняли участие в заседании расширенной Коллегии Комитета образования «Единая муниципальная система организационно-методического сопровождения деятельности образовательных учреждений, педагогических работников, управленческих кадров и т.п.».

На совещании Общественного совета был рассмотрен ряд вопросов, в том числе по управлению качеством образования на основе мониторинга данных о состоянии системы образования (анализ результатов мотивирующего мониторинга по муниципалитету в разрезе других территорий Иркутской области).

В зелёной зоне город Усть-Илимск находится по следующим направлениям:

• доля фонда оплаты труда педагогических работников;
• численность обучающихся общего образования в расчете на 1 работника;
• доля численности педагогических работников;
• количество руководящих работников в расчете на 10 педагогических работников;
• использование лабораторного оборудования;
• использование компьютеров;
• доступность дошкольного образования для детей от 2 месяцев до 8 лет;
• качество ведения РГИС ДДО;
• достижение минимального уровня подготовки;
• достижение высокого уровня подготовки;
• функциональная грамотность;
• доля ОО, в которых создан школьный театр.

В желтой зоне город Усть-Илимск —  по следующим направлениям:

• доля фонда оплаты труда руководящих работников;
• численность обучающихся по адаптированным программам на 1 специалиста;
• объективность оценочных процедур;
• механизмы управления качеством образования.

В красной зоне город Усть-Илимск -по следующим направлениям:

• востребованность региональной системы образования;
• охват детей в возрасте от 5 до 18 лет дополнительным образованием;
• доля ОО, в которых создан школьный спортивный клуб.

По сводному рейтингу муниципалитетов -12 место из 42.

Один из вопросов повести был посвящен реализации  на территории города муниципального проекта «Сетевой вспомогательный комплекс «Родительская образовательная среда», который  включает в себя следующие направления:

— муниципальные конкурсы для семейных команд: «Фотография, о которой нам хочется рассказать», «Кулинарные этюды: лучшие традиционные национальные блюда», «Новый год – семейный праздник», «Семейное чтение: возрождая традиции», «Песня, которую поем мы вместе» и др.

— мероприятия МАОУ ДО ЦДТ: День открытых дверей «Курс на творчество» Новогодний мастер-класс «В мире искристых чудес» для детей- инвалидов и детей с ОВЗ ,муниципальная онлайн-игра для учащихся 3 классов вместе с родителями (законными представителями) «Азбука дорожной безопасности» и др.

Следует отметить, что в 2022-2023 учебном году в 7 муниципальных конкурсах приняли участие 338 семьи (без учета последних конкурсов). Это на 105 семей больше, чем в 2021-2022 учебном году, что говорит о заинтересованности родителей (законных представителей).

— областные и Всероссийские профилактические недели, всеобучи, родительские собрания и т.п.: межведомственное профилактическое мероприятие «Алкоголь под контроль», неделя профилактики и правонарушений в подростковой среде «Высокая ответственность», неделя профилактики употребления алкоголя «Будущее в моих руках», приуроченная ко Всероссийскому дню трезвости и борьбы с алкоголем, неделя профилактики употребления табачных изделий и никотин содержащей продукции среди обучающихся «Мы за чистые легкие!», единая областная неделя правовых знаний «Равноправие», посвященная Всемирному Дню прав человека, единая областная профилактическая неделя «Дружить здорово!», единая областная профилактическая неделя «Независимое детство»;

— деятельность муниципального Штаба общественного родительского контроля (далее- Штаб), в который вошли представители всех муниципальных общеобразовательных учреждений (Положение и состав Штаба утверждены приказом Управления образования от 28.01.2022г. № 082). Целью работы Штаба является контроль за формированием комфортной образовательной среды, качеством питания в муниципальных образовательных учреждениях, ремонтом объектов образовательных учреждений, а также закупкой средств обучения и воспитания, иного оборудования и т.п.

Члены Общественного совета поддержали идею Якимова В.С. об учреждении Похвального листа Общественного совета учащимся общеобразовательных учреждений, обладающим высоким уровнем интеллектуального развития, творческими способностями, социальными компетенциями, и стремящимся к достижению высоких академических результатов, к активному участию в социально-значимой деятельности, к собственному развитию и позитивному социальному преобразованию. Положение и эскиз Похвального листа запланировано разработать к 1 сентября 2023 года.

Также члены Общественного совета были проинформированы о семинаре о НОКО, который  пройдет 19 мая 2023 года (начало трансляции 10.00 (мск), ссылка для регистрации: http://b11585.vr.mirapolis.ru/mira/s/7SzK1g).
В рамках программы Семинара будут рассмотрены вопросы:
— организации проведения НОКО с учетом изменений требований регулятора;
—  подготовки образовательной организации к НОКО;
— этапы проведения мониторинговых исследований;
— обеспечение достоверности, объективности, прозрачности и непрерывности мониторинговых исследований, сравнимости результатов;
—  особенности проведения НОКО в условиях действия ограничений на личное посещение обследуемой образовательной организации представителем оператора НОКО;
— применение цифровых платформ в интересах технологического обеспечения процесса проведения НОКО;
— защита заказчика НОКО от недобросовестных действий со стороны оператора (необоснованный демпинг стоимости оказываемых услуг от которого, как показывает практика, страдает качество оказываемых услуг).

Следующее заседание Общественного совета при Комитете образования состоится в августе 2023 года в рамках августовской конференции педагогических работников муниципальных образовательных учреждений.